Consultant (m/w/d) – Controlling & Corporate Performance Management
- Stuttgart
- 55,000 - 85,000 €
Als Consultant begleiten Sie unsere Kunden bei der Digitalisierung von Controlling-, Planungs-, Reporting- und Konsolidierungsprozessen und arbeiten an der Schnittstelle zwischen Finance, Controlling und IT. Zu Ihren Aufgaben gehören die Analyse fachlicher Anforderungen, die Entwicklung moderner Planungs- und Forecastinglösungen sowie die Erstellung von Reports. Dabei arbeiten Sie mit marktführenden CPM-Lösungen wie Prophix, Jedox oder Lucanet und stehen im direkten Austausch mit unseren Kunden. Sie bringen Erfahrung im (Beteiligungs-)controlling, Konzernrechnungswesen oder Consulting mit, verfügen über sehr gute Excel-Kenntnisse und haben Interesse an Reporting und Digitalisierung. Erfahrung mit Lucanet, SAP BPC, Jedox, Prophix oder vergleichbaren Lösungen sind von Vorteil. Freuen Sie sich auf spannende Projekte, moderne Technologien, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und attraktive Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Beratungsunternehmen.
Aufgaben
1. Fachliche Analyse & Konzeption – nah am Kunden, nah an der Realität
2. Umsetzung moderner CPM-Lösungen – mit echtem Impact
3. BI & Daten – im Zusammenspiel mit dem OAC-BI-Team
4. Projektarbeit & Zusammenarbeit – kleine Teams, hohe Verantwortung
Anforderungen
Fachlich & Berufserfahrung
Technische Affinität
Arbeitsweise & Persönlichkeit
OAC-spezifisch
Nice to Have
Team
Unser Team bei OAC verbindet betriebswirtschaftliche Kompetenz mit technischem Verständnis – und genau diese Mischung macht unsere gemeinsame Arbeit aus. Wir arbeiten nicht getrennt nach Rollen oder Disziplinen, sondern bewusst als integriertes Team, in dem sich Controlling-, BI- und FP&A-Skills ergänzen. Jeder bringt seinen Fokus mit, aber wir denken und handeln grundsätzlich gemeinsam.
Was uns besonders auszeichnet, ist der Teamgedanke. Neue Kolleginnen und Kollegen werden nicht „ins kalte Wasser geworfen“, sondern arbeiten von Beginn an eng mit erfahrenen Consultants zusammen. Wir setzen auf kleine, überschaubare Projektteams, in denen man sich gegenseitig unterstützt, fachlich wie technisch. Wir besprechen Lösungsansätze offen, helfen uns bei Engpässen und tauschen Wissen laufend aus – ob zu Controlling-Standards, Datenmodellen, Power BI oder unseren CPM-Tools. Niemand arbeitet allein an einem Problem, und wir legen Wert darauf, dass jeder versteht, wie seine Arbeit zum Gesamtergebnis beiträgt.
Unsere Arbeitsweise ist pragmatisch, offen und strukturiert. Wir bringen OAC-typisch eine Mischung aus Fachlogik, technischem Denken und gesundem Menschenverstand ein. Gleichzeitig pflegen wir eine Kultur, in der man Fragen stellen darf, Herausforderungen gemeinsam angeht und Fehler als Lernchance nutzt. Verantwortung gehört dazu – aber immer mit Rückhalt aus dem Team.
Wir sind ein junges, ambitioniertes Umfeld, das auf Vertrauen, Zuverlässigkeit und partnerschaftliches Arbeiten setzt. Uns eint der Anspruch, gemeinsam mit unseren Kunden moderne, nachhaltige Lösungen zu gestalten – und als Team kontinuierlich besser zu werden.
Bewerbungsprozess
OAC Analytics AG