ERP-Systembetreuer

Wir sind eine international agierende, familiengeführte Unternehmensgruppe mit über 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Die Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz. Bei uns zählt Team-Spirit und lösungsorientiertes Arbeiten.

• Verantwortung für die technische und prozessuale Entwicklung unseres ERP-Systems
• Beratung und Betreuung der Fachbereiche in ERP-Fragen hinsichtlich der Optimierung von Prozessen
• Anbindung von Schnittstellen sowie technische Fehleranalysen
• Planung und Koordination von Software-Updates
• Erstellung von Programmbeschreibungen und Dokumentationen
• Konzeption und Durchführung von Anwenderschulungen
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern

• Gutes Verständnis für Betriebsprozesse und Organisationsstrukturen eines produzierenden Unternehmens
• Kenntnisse in der Betreuung von ERP-Systemen, idealerweise mit abas
• Grundlegende Programmierkenntnisse
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit IT-Bezug
• Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamarbeit und eine gute Kommunikation mit Kollegen und Externen

Unser IT-Team besteht aus drei Kollegen

1. Teams-Gespräch zum ersten Kennenlernen

2. Persönliches Gespräch vor Ort

3. Wenn alles passt, fehlt nur noch der Arbeitsvertrag