macOS Entwickler Swift / Objective-C

Wir sind ein familiäres und ehrgeiziges Team von über 600 Mitarbeitern, das Kundenorientierung wirklich lebt und gleichzeitig Spaß hat. Diese Position ist full remote möglich.

• Auf Basis von Swift und Objective-C verstärkst Du die Entwicklung unserer macOS-basierten Praxissoftware tomedo®.
• Du implementierst, testest, integrierst und dokumentierst intelligente Softwarelösungen und treibst so gemeinsam mit uns die Digitalisierung und Vernetzung der Arztpraxen sowie die Kommunikation zwischen Patienten und Ärzten voran.
• Wir lernen auf Augenhöhe von- und miteinander und gehen auf Deine individuelle Lernkurve ein. Mit regelmäßigen Mentoring durch erfahrene Entwickler sorgen wir dafür, dass Du gut im Team ankommst und Dich bestmöglich weiterentwickeln kannst.
• Wenn Du bereit bist, kannst Du zusätzliche Verantwortung für ein bestimmtes Produkt oder Projekt übernehmen und so aktiv deine Rolle ausweiten und über Dich hinauswachsen.
• Diese Position kann zu 100% aus dem Home-Office ausgeübt werden. Du kannst also selbst bestimmen, wann Du wo deutschlandweit arbeiten willst.
• Einer Teilzeitanstellung steht auch grundsätzlich nichts im Wege, allerdings wäre es ideal, wenn Du wöchentlich mindestens 30h Deiner Zeit mit uns verbringst.

• Deine Leidenschaft ist die Entwicklung nativer Applikationen und Du konntest bereits erste Erfahrungen mit Swift oder Objective-C und den zugehörigen Frameworks sammeln.
• Du hast bereits Erfahrung mit Design und Architektur von Desktop-Applikationen und den dafür notwendigen Patterns.
• Besonders interessieren Dich alle Aspekten des Software-Development-Lifecycles – von der Konzeptionsphase bis hin zur Wartung.
• Du bist sicher im Umgang mit den notwendigen Entwicklungstools und hast idealerweise Erfahrung mit relationalen Datenbanken.
• Um bei uns so richtig Fuß fassen zu können, ist es zwingend notwendig, dass Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau beherrschst.

Bei uns herrscht auch nach 10 Jahren noch eine Startup-Atmosphäre mit den üblichen Perks wie Obst und Getränken, Relax-Raum, kostenloser Nutzung mehrerer Fitness-Studios in Jena (und bald auch darüber hinaus) sowie (Online-)Kursen bei uns im Büro (z.B. Yoga, Rücken-, Faszientraining). Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir unseren neuen und alten Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an und wollen auch Post-Corona damit nicht aufhören. Vor allem aber sind wir ein eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren.

1. Screening der Unterlagen
2. erstes Interview via Google Meets
3. Probearbeiten in Jena
4. telefonisches Konditionsgespräch
5. digitaler Arbeitsvertrag