Wir suchen eine:n erfahrene:n System Engineer, der/die unsere Kunden bei der Gestaltung zukunftsfähiger IT-Infrastrukturen unterstützt. Bei uns arbeitest du an der Schnittstelle von klassischer IT, Cloud, Automatisierung und KI und übernimmst dabei von der Konzeption bis zum Betrieb die volle technische Verantwortung.
Aufgaben
- Du konzipierst, implementierst und optimierst anspruchsvolle Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen, insbesondere im Sophos-Umfeld.
- Du verantwortest IT-Infrastrukturprojekte von der Anforderungsanalyse und Lösungsarchitektur bis zur Umsetzung und Übergabe in den stabilen Betrieb.
- Du betreust und entwickelst Microsoft-basierte Systemlandschaften weiter, insbesondere Microsoft 365, Azure, Entra ID und Active Directory.
- Du analysierst komplexe technische Störungen, führst Root-Cause-Analysen durch und übernimmst Verantwortung bei technischen Eskalationen.
- Du berätst Kunden auf Augenhöhe und unterstützt den Vertrieb bei technischen Konzepten, Kundengesprächen, Aufwandsschätzungen und Angeboten.
Anforderungen
- Du verfügst über mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung als System Engineer, Network Engineer oder in einer vergleichbaren Infrastrukturrolle.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Planung, Implementierung und Betreuung professioneller Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen.
- Du hast praktische Erfahrung mit Sophos-Firewalls oder vergleichbaren Enterprise-Firewall-Lösungen sowie mit Routing, Switching, VLAN, VPN und WLAN.
- Du bringst breite Kenntnisse im Microsoft-Umfeld mit, insbesondere in Microsoft 365, Azure, Entra ID, Active Directory und Windows-basierten Systemlandschaften.
- Du verstehst dich als Infrastruktur-Generalist und übernimmst Verantwortung für angrenzende Cloud-, Security- und Systemthemen.
Team
Du startest in unserem IT Operations Team und arbeitest eng mit erfahrenen System Engineers, Consultants und unseren Customer-Success-Kollegen zusammen. Gemeinsam betreut ihr anspruchsvolle Kundenumgebungen – vom Mittelstand bis zum Großunternehmen – mit Schwerpunkten auf Netzwerk, Security, Cloud, Microsoft 365 und Managed Services. Dabei erwarten dich kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und ein Team, das Wissen aktiv teilt und technische Lösungen gemeinsam weiterentwickelt.
Bewerbungsprozess
- Kurzbewerbung: Lebenslauf und Gehaltsvorstellung.
- Intro-Chat, 30 Minuten: Erstes persönliches Kennenlernen mit unserem Head of People Operations.
- Fachgespräch, 60 Minuten: Austausch über deine Erfahrungen, technische Projekte und unsere Systemlandschaften mit dem Abteilungsleiter.
- Vorstandsgespräch, 30 Minuten: Finales Kennenlernen mit einem Mitglied unseres Vorstands.
- Entscheidung: Du erhältst innerhalb von fünf Werktagen eine verbindliche Rückmeldung.