(Senior) Technical Cloud Customer Success Engineer – 100 % Remote (DE)
iits-consulting GmbH
- München, Dortmund
- 70k - 100k €
- in DE
iits-consulting GmbH
iits-consulting GmbH
Du kommunizierst klar, bist begabt im Koordinieren von Abstimmungen und arbeitest gern selbstständig, strukturiert und proaktiv? Das Erfassen von Anforderungen und setzten von Prioritäten liegt Dir im Blut und Du treibst Themen gern eigenverantwortlich voran, sowie bringst gern passende Lösungen aktiv ein?
Dann werde unser neuer Technical Cloud Customer Success Engineer (all genders)!
Die Position ist ab sofort, remote aus ganz Deutschland verfügbar.
Aufgaben
Wir bei iits bieten unseren Kunden individuelle Softwarelösungen, da jedes Unternehmen einzigartig ist und eigene Ziele und Herausforderungen hat. Dies ermöglichen wir durch die technische Expertise unserer Teams, welche die Geschäftsprozesse der Kunden tagtäglich optimieren und eine maßgeschneiderte Digitalisierung ermöglichen. Wir haben es uns zur Mission gemacht, Visionen zum Leben zu erwecken, einzelne Anforderungen zu verstehen und innovative Software zu entwickeln.
Anforderungen
Deine Rolle
Du bist technischer Ansprechpartner für neue und bestehende Kunden im Cloud-Kontext – häufig gemeinsam mit unseren Cloud-Provider-Partnern.
Du unterstützt bei der erfolgreichen Umsetzung und dem stabilen Betrieb cloud- und containerbasierter Plattformen (z. B. auf der Open Telekom Cloud), räumst technische Hürden aus dem Weg und überführst Best Practices in sichere, wiederholbare Lösungen – etwa durch Referenzarchitekturen, Automatisierung sowie Betriebs- und Deployment-Patterns.
Dafür kommunizierst du klar, koordinierst Abstimmungen und arbeitest selbstständig, strukturiert und proaktiv.
Du erfasst Anforderungen, setzt Prioritäten, treibst Themen eigenverantwortlich voran und bringst passende Lösungen aktiv ein.
Deine Aufgaben
Dein Profil
Deine Benefits:
Team
Bei uns gibt es keine starren Hierarchien:
Wir finden gemeinsam im Gespräch heraus in welches Team du am besten passt. Dabei leben wir eine agilen Denk- & Arbeitsweise auf Augenhöhe.
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist simpel gehalten:
Wir benötigen nur deinen Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung und nächstmöglichsten Einstiegsdatum.
Wir lernen uns in zwei Interviews kennen, eines bei dem wir uns auf der persönlichen Ebene kennenlernen und ein technisches Interview.
Flexible Arbeitszeiten
Es ist möglich, sich die Arbeitszeiten frei einzuteilen um eine gesunde Work-Life-Balance zu erschaffen.
30+ Urlaubstage
Wir bieten mehr als die gesetzliche Anzahl an Urlaubstagen, um eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern.
Weiterbildung
Wir investieren in die Fortbildung unserer Teammitglieder. Wir finanzieren unseren Mitarbeitern Coach- und Trainingseinheiten, Messen sowie Fort-und Weiterbildungen.
Mitarbeiter-Events
Es werden Firmenevents geplant, bei denen auch Familienmitglieder willkommen sind. Darüber hinaus ist es üblich, dass sich Mitarbeiter, welche in der Nähe wohnen zum Lunch treffen.
Betriebliche Altersvorsorge
Als Unternehmen bieten wir dir eine Betriebliche Altersvorsorge (BAV) an. Dazu haben wir einen Versicherungsmakler, der dir in diesem Bereich beratend zur Seite steht. Wenn du interessiert bist, kannst du dort auch gleich einen persönlichen Beratungstermin vereinbaren.
Mitarbeiter-Rabatt
Wir bieten dir Rabatte für das Fitnessstudio oder weitere Zuschüsse in Form einer BahnCard 50.
Gesundheits-Maßnahmen
Um für eine optimale Work-Life-Balance zu sorgen unterstützen wir dich durch Zuschüsse für das Fitnessstudio und eine passende Ausstattung für das Homeoffice (höhenverstellbarer Tisch, ergonomischer Stuhl).
Workation
Zusätzliche Benefits
- Sonderurlaub - Weitere mögliche individuelle Benefits (Teil der Gesamtentlohnung) wie Sachbezugskarte, Fahrradleasing, Internetzuschuss, Mobilitätszuschuss) -uvm.