Einkäufer Packmittel (m/w/d)

Wer wir sind? Einer der führenden Konsumgüterhersteller in Europa im Bereich Schönheits- und Haushaltspflege. Dabei greifen wir auf eine 175-jährige erfolgreiche Firmengeschichte zurück mit einem europaweitem Footprint.
Was uns so stark macht? Unsere Leidenschaft jeden Tag Produkte mit Spitzenqualität zu liefern. Produkte die Testsiege erzielen. Denn wir wollen die Besten sein.
Wie wir das schaffen? Mit einer starken Mannschaft im Rücken aus Pionieren, Machern, Erfindern und Beschleunigern.
Was uns noch ausmacht? Wir übernehmen Verantwortung für unsere Mitarbeiter, Kunden, Produkte und Marken.

• Entwicklung strategischer Einkaufskonzepte und Warengruppen- sowie Verhandlungsstrategien
• Analyse und Beobachtung von Beschaffungsmärkten sowie Durchführung von Marktanalysen für Fertigungstechniken und -verfahren mit dem Ziel der Optimierung von Preisen, Konditionen und Lieferantenstruktur
• Führung und Mitarbeit bei Einkaufsprojekten
• Planung und Durchführung von Ausschreibungen sowie Analyse von Angeboten
• Mitwirkung bei Make-or-Buy-Entscheidungen und Vergabe von Aufträgen
• Einkaufsseitiges Management von Projekten im Rahmen der Neueinführung von Produkten
• Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement bei der Durchführung von Lieferantenaudits
• Vorbereitung und Durchführung von Einkaufsverhandlungen, Jahresgesprächen und Rahmenverträgen
• Selbstständige Preis- und Konditionsverhandlungen
• Identifizierung und Mitwirkung an Prozessverbesserungen

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Fokus auf Einkauf/Supply Chain Management oder alternativ erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fortbildungen im Bereich Einkauf/Supply Chain Management
• 5 – 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Einkauf
• Spezialist im Umgang mit MS-Office sowie ausgeprägte Kenntnisse in SAP MM/FI
• Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Konflikt- und Kritikfähigkeit
• Unternehmerisches, analytisches Denkvermögen
• Niveauvolle Dreistigkeit
• Improvisationstalent

Sie werden Teil eines eingespielten, kommunikativen und wertschätzenden Teams mit verschiedenen Altersgruppen und Berufserfahrungen.

1. Kurz-Interview mit HR und der bereichsverantwortlichen Führungskraft

2. Bewerbungsgespräch mit HR und der bereichsverantwortlichen Führungskraft