Key Account Manager

Bist du ein Vertriebsprofi mit einem Gespür für Marktchancen und einer Leidenschaft für erfolgreiche Geschäftsabschlüsse? Dann suchen wir genau dich! In unserem Team wirst du eine Schlüsselrolle dabei spielen, unsere Produkte effektiv zu verkaufen und unseren Kundenstamm kontinuierlich auszubauen.

• Du betreust eigenständig einen festen Stamm großer sowie teilweise internationaler Kunden (m/w/d) und bist dafür verantwortlich, diesen kontinuierlich auszubauen und weiterzuentwickeln sowie potenzielle Kunden (m/w/d) von unseren Produkten zu begeistern
• Du gestaltest aus den vielfältigen Produkten und Lösungen von cadooz passende Konzepte, zugeschnitten auf die Bedürfnisse des jeweiligen Kunden (m/w/d)
• Gemeinsam mit deinen Kunden (m/w/d) erarbeitest du individuelle Kampagnen rund um die Themen Kundenbindung, Verkaufsförderung und Mitarbeitermotivation
• Dabei führst du eigenständig Verhandlungen über Vertragskonditionen und bist mitverantwortlich für die Erreichung der Vertriebsziele
• Durch den regelmäßigen (virtuellen) Besuch von Messen und Kunden (m/w/d) baust du dein Netzwerk auf und entwickelst langfristige Kundenbeziehungen

• Im B2B-Vertrieb konntest du bereits mehrere Jahre Erfahrung sammeln; idealerweise kennst du dich mit komplexen Dienstleistungen aus
• Idealerweise hast du ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
•  Du liebst das eigenständige Arbeiten und bist gleichzeitig ein starker Teamplayer (m/w/d)
• Deine Dienstleistungs- und Ergebnisorientierung sowie dein Verhandlungsgeschick zeichnen dich aus
• Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Bereich E-Commerce gesammelt.

Bei uns wird das Key Account Management von unseren Kolleginnen aus dem Customer Success Management unterstützt und ein Großteil der Neukundenakquise liegt bei dem unserem Team New Sales! D. h. unsere Key Account Manager können die Accounts auf die bestmögliche Weise betreuen und ausbauen. Sie steuern Kampagnen, nehmen an Ausschreibungen teil, beobachten die Umsatz- und Margensituation und versuchen diese permanent zu optimieren.

1. Du bewirbst dich. Nur mit deinem CV, ohne Anschreiben oder Zeugnisse.
2. Wir melden uns innerhalb kürzester Zeit bei dir: Deine Skills passen? Dann geht’s weiter mit einem Telefoninterview, in dem du von deiner persönlichen Recruiterin mehr zu Position, Team und natürlich cadooz erfährst. Das Ziel: kennenlernen und schauen, ob Erwartungen & Wünsche zueinander passen.
3. Wenn das ein Match ist, kommt es zum digitalen Kennenlernen mit dem Fachbereich: Du hast es in die nächste Runde geschafft und wir freuen uns, dass wir jetzt noch tiefer in die Materie einsteigen können. Du lernst deine potenzielle Führungskraft kennen und ihr schaut, ob es menschlich und fachlich passt.
4. Und wenn das erfolgreich lief, laden wir dich in der finalen Runde ein und du lernst du alle Beteiligten persönlich kennen. In manchen Fachbereichen erwartet dich vorab eine kleine Aufgabe. Deine Lösung präsentierst du dann kurz und knackig bei uns vor Ort.
5. When it's a match: Vertragsangebot! Du hast voll überzeugt und passt super zum Team. Wir sagen dir telefonisch zu und du erhältst dein Vertragsangebot – papierlos, nachhaltig & sicher per Adobe Sign – damit du alles in Ruhe checken kannst. Bei Fragen sind wir für dich da.