Platform Engineer (m/w/d)

Als Platform Engineer (m/w/d) bist du ein wichtiger Baustein unserer Platform-Engineering-Initiative. Du unterstützt das Team dabei, die Infrastruktur unserer Internal Developer Platform (IDP) zu automatisieren, zu skalieren und stabil zu betreiben, um unseren Entwicklungsteams eine erstklassige Developer Experience zu bieten. Je nach Wohnort arbeitest du entweder zweimal pro Woche gemeinsam mit deinem Team im Headquarter in Erkrath oder du hast die Möglichkeit, bis zu 100 % remote zu arbeiten.

• Du arbeitest aktiv an der Automatisierung unserer Cloud-Infrastruktur unter Nutzung von Terraform und OpenTofu.
• Zudem unterstützt du bei der Betreuung der Cloud-Architektur und hast die Möglichkeit, dich in das Thema Cloud-Networking einzubringen.
• Du wirkst bei der Implementierung von Governance-Strukturen mit und nimmst an der Rufbereitschaft (On-Call) teil, um die Stabilität sowie Performance unserer Core-Services abzusichern.
• Die Mitgestaltung unseres Observability-Stacks und die Behebung von Problemen auf der Infrastruktur-Ebene gehören zu deinen Aufgaben.
• Du begleitest und unterstützt anstehende Migrationsprojekte in die Cloud auf technischer Ebene.

• Du bringst fundierte, praktische Kenntnisse in der Public Cloud (bevorzugt Azure) sowie im sicheren Umgang mit Terraform und Helm mit.
• Erfahrung im Betrieb von containerisierten Anwendungen auf Kubernetes sowie im Umgang mit GitLab sind von Vorteil.
• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft wird für diese Position vorausgesetzt.
• Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrung im Netzwerkbereich mit – falls nicht, hast du bei uns die Chance, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
• Zudem hast du ein gutes Verständnis für funktionale Abhängigkeiten in verteilten Systemen.
• Aufgrund der engen Zusammenarbeit im Team und technischer Abstimmungen verfügst du über sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) sowie gute Englischkenntnisse (ab B2).

Das ist unsere IT

• Über 160 Tech-TIMOs  
• Entwicklung nach agilen Prinzipien (SCRUM) 
• Organisation in Communities of Practice 
• Eigenes Forschungsteam 
• Prototyping 
• Machine Learning

Unsere IT-Struktur

Organisatorisch sind wir in unserer IT in Areas (Platform, Marketplace, Data, Corporate IT) und 8 Clustern unterteilt, die wertstromorientiert arbeiten. Darunter gibt es 21 interdisziplinäre, agile Teams, die von 6 People Leads geführt werden. Fachlich arbeiten die Teams zusätzlich in Chaptern zusammen.

1. Telefoninterview
2. Videointerview mit dem Fachbereich
3. Kennenlerntag / Teaminterview
   ➡️ Entscheidung

Während des gesamten Bewerbungsprozesses ist uns eine ehrliche und transparente Kommunikation wichtig: Wir halten dich über den aktuellen Stand deiner Bewerbung kontinuierlich auf dem Laufenden. Schließlich sollst du dich von Anfang an wohlfühlen.