Steuerberater/in (m/w/d)

Deine Rolle als Steuerberater/in (m/w/d): Gestalten statt nur Verwalten

Unsere Mission: Wir wollen Steuerberatung, besonders in unserem Fokusbereich Immobilien, endlich modern, digital und vor allem menschlich gestalten. Dabei gilt unser eiserner Grundsatz: Die Zufriedenheit unseres Teams steht immer über der reinen Umsatzmaximierung!

Du teilst diese Vision, suchst den nächsten Karriereschritt und willst eine echte Partnerperspektive? Du hast aber absolut keine Lust auf Ellenbogenmentalität und starre Großkanzlei-Strukturen? Dann bist du bei uns genau richtig. Du übernimmst bei uns zwar fachliche Führung und Verantwortung, kannst dich aber immer auf ein starkes, dynamisches Team im Rücken verlassen.

Das erwartet dich konkret:

• Proaktive Gestaltung: Du berätst unsere Mandanten z. B. bei Umstrukturierungen oder Unternehmensnachfolgen. Das Wichtigste dabei: Du musst nicht auf jede hochkomplexe Frage sofort eine Lösung parat haben, wir tauschen uns auf kurzem Weg aus und erarbeiten Strategien gemeinsam.
• Qualitätssicherung ohne Micromanagement: Du übernimmst das Review und die Endkontrolle von anspruchsvollen Jahresabschlüssen und Steuererklärungen inklusive der Freigabe. Dabei baust du auf die exzellente Vorarbeit unseres Teams.
• Mentoring auf Augenhöhe: Wir sind ein kompaktes, 5-köpfiges Team (ca. 25–35 Jahre). Du bist der fachliche Rückhalt für unsere Fachangestellten und Fachwirte. Keine Chef-Allüren, sondern offene Türen und gegenseitiger Support.
• Souveräne Vertretung: Bei steuerlichen Außenprüfungen bist du der Fels in der Brandung für unsere Mandanten und vertrittst ihre Interessen sicher gegenüber den Finanzbehörden.
• Kanzlei der Zukunft: Wir arbeiten bereits fast papierlos, wollen aber noch besser werden. Du hast Lust, unsere internen digitalen Prozesse und Automatisierungen aktiv mitzugestalten.
• Echte Partnerperspektive: Du übernimmst eigene Mandate und hilfst uns dabei, weiter zu wachsen. Wenn es fachlich und menschlich passt, steht dir der Weg zur Partnerschaft bei uns absolut offen!

Dein Profil: Das bringst du mit (Must-haves)

• Der Meilenstein: Du hast dein Steuerberaterexamen erfolgreich gemeistert oder stehst kurz vor der Bestehung. Ob du schon Jahre im Beruf stehst oder dein Titel noch ganz frisch ist, bei uns bist du willkommen!
• Das Berater-Gen: Du hast Freude an der strategischen Beratung, trittst Mandanten gegenüber souverän auf und kannst komplexe Themen verständlich auf den Punkt bringen.
• Deine Arbeitsweise: Du denkst analytisch, arbeitest lösungsorientiert und verlierst auch dann nicht den Kopf, wenn ein Fall mal kniffliger wird.
• Teamgeist: Du bist ein absoluter Teamplayer. Ausgeprägte soziale Kompetenz und ein wertschätzender Umgang auf Augenhöhe sind für dich selbstverständlich.

Das ist ein Plus (Nice-to-haves)

• Die Praxis: Du hast idealerweise schon erste oder mehrjährige Berufserfahrung als bestellte/r Steuerberater/in gesammelt. Falls nicht: Kein Problem, wir wachsen gemeinsam in deine neue Rolle rein!
• Mentoring: Du konntest vielleicht schon erste Erfahrungen in der fachlichen Begleitung und Führung von Mitarbeitenden sammeln und hast Lust, dein Wissen weiterzugeben.
• Unternehmerischer Weitblick: Du hast ein Händchen für wirtschaftliche Zusammenhänge, erkennst Optimierungspotenziale und denkst unternehmerisch mit.

Dein neues Team: Kompakt, digital und mit echtem Zusammenhalt

Wenn du bei uns startest, landest du nicht in einer anonymen Großkanzlei, sondern in einem persönlichen und hoch motivierten Umfeld. Das macht unsere Zusammenarbeit aus:

• Kompakt & auf einer Wellenlänge: Wir sind ein 5-köpfiges Team direkt in Frankfurt. Da die meisten von uns zwischen 25 und 35 Jahre alt sind, herrscht bei uns eine frische und dynamische Atmosphäre.
• Echtes Miteinander statt Ellenbogen: Wir verstehen uns als Einheit und legen Wert auf eine Kommunikation auf Augenhöhe. Wenn es bei einem Mandat mal knifflig wird, unterstützen wir uns auf kurzem Wege. Gleichzeitig bekommst du bei uns das volle Vertrauen und den Freiraum, den du für eigenverantwortliches Arbeiten brauchst.
• Smart & Digital: Wir lieben Digitale Prozesse und arbeiten fast papierlos. Du triffst auf Kolleginnen und Kollegen, die offen für Neues sind und gemeinsam daran arbeiten, den Arbeitsalltag für alle so effizient und angenehm wie möglich zu gestalten.

Kurz gesagt: Bei uns stehen Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung an erster Stelle. Keine verstaubten Strukturen, sondern echtes Teamwork. Wenn das nach deinem Geschmack ist, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Unser Bewerbungsprozess im Detail

1. Eingang & Prüfung: Sobald deine Unterlagen da sind, erhältst du eine Bestätigung. Wir sichten alles zeitnah auf die fachliche Passung und geben dir schnell ein erstes Feedback.
2. Quick-Check-In (Telefon): Passt der erste Eindruck, telefonieren wir kurz (ca. 10-15 Min.), um Rahmenbedingungen abzuklopfen.
3. Persönlichkeitstest: Wir senden dir einen kurzen Online-Test (ca. 10-15 Min.), um zu sehen, ob du menschlich in unsere Kultur passt. Danach prüfen wir die Ergebnisse.
4. Erstes Kennenlernen (Online): Ist der Test positiv, laden wir dich zu einem Video-Call (30-45 Min.) mit dem Chef ein.
5. Zweites Kennenlernen (Kanzlei): Wir laden dich "live und in Farbe" in unser Büro ein (ca. 1 Stunde), damit du deinen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
6. Schnelle Entscheidung & Angebot: Nach einer kurzen internen Prüfung melden wir uns bei einem Match innerhalb weniger Tage mit einem offiziellen Angebot.
7. Annahme & Einstellung: Du sagst ja? Wir bereiten den Vertrag vor und organisieren dein Onboarding!