ECS Engineering Consulting & Solutions GmbH

PLM Consultant (m/w/d)

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ECS Engineering Consulting & Solutions GmbH

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  • Neumarkt in der Oberpfalz, Rostock
    Bürostandorte
  • Teil-/Vollzeit
  • 60,000 - 80,000 €
    Jahresgehalt
  • Fortgeschritten
    Du brauchst mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung.
  • 100% Remote in DE
    Du kannst von überall in DE arbeiten

Veröffentlicht am 4.4.2024

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job - bei uns werden Sie Teil eines Teams. Ein Team, welches durch Hilfsbereitschaft und Zusammenhalt geprägt ist. Sie als Mensch stehen bei uns im Mittelpunkt. Gemeinsam erbringen wir Leistungen von höchster Qualität und überzeugen bei unseren Kund:innen, wie wir es bereits seit 1996 tun.


Tätigkeiten

  • Sie sind für die Konfiguration und Implementierung kundenspezifischer Lösungen auf Basis von Siemens Teamcenter zuständig und führen Fehleranalysen sowie Troubleshootings durch.
  • Eigenständig und eigenverantwortlich passen Sie Siemens Teamcenter an die kundenspezifischen Anforderungen an (Codefull und Codeless), besonders Datenmodel, Workflow-Design und Stylesheet.
  • Sie planen, spezifizieren und setzen Lösungen um, vorrangig im agilen Projektumfeld, und reporten an den jeweiligen Solution Architect bzw. Projektmanager.
  • Sie sind Ansprechpartner beim Kunden für PLM- und Projektfragen und zuständig für die Aufnahme und Analyse der Geschäftsprozesse sowie die Erarbeitung und Präsentation von Lösungskonzepten und ersten Umsetzungsmöglichkeiten.
  • Sie beraten Kunden hinsichtlich der möglichen Lösungen.
  • Sie arbeiten in Projekten mit bzw. übernehmen die (Teil-)projektleitung.

Anforderungen

  • Sie weisen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bzw. eine Ausbildung im Bereich der Informatik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikationen vor und haben bereits gute Kenntnisse im Bereich PLM / PDM.
  • Mit Ihrem fundierten Fachwissen sowie einschlägiger Erfahrung mit PLM-/PDM-Konzepten und -Methoden unterstützen Sie zukünftig ECS und können in den folgenden Bereichen detaillierte Kenntnisse vorweisen:

    Teamcenter (Tc) Structure Management, Tc Change Management, Tc Dispatcher und/oder Tc Scheduler

    Organization und Access Management

    Konfiguration und Administration von Tc basierend auf BMIDE (Datenmodell und Workflows)

    Clientseitige Customization, codeless für AW und RAC

    Tc-Integration zu CAD- und/oder ERP-Systemen
  • Sie weisen Kenntnisse zu internen Funktionsweisen und Abläufen in Teamcenter vor und können unseren Kund:innen auch mit Lösungsansätzen beraten und unterstützten, die die Umsetzung von Konzepten einschließt.
  • Sie bringen Projekterfahrung -bzw. gute Erfahrung in (Teil-)Projektleitung mit und besitzen interkulturelle Kompetenz sowie Fähigkeit sich in einem interdisziplinären und internationalen Team einzubringen.
  • Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut und auch Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift.

Team

Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch in seinen verschiedenen Lebensphasen im Vordergrund und damit verbunden die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem. Eine langfristige und für beide Seiten förderliche Zusammenarbeit streben wir gleichermaßen mit unseren über 90 Kolleg:innen als auch mit unseren Kund:innen sowie Lieferant:innen an.


Bewerbungsprozess

  • Kennenlerngespräch
  • Fachliches und projektbezogenes Gespräch
  • Persönliches Gespräch mit unserer Geschäftsführung

Die Gespräche können remote, aber auch bei uns vor Ort stattfinden.

labels:relevantSkills

Siemens TeamcenterTeamcenterPLM

labels:requiredLanguages

languages:German (languageLevels:fluent)languages:English (languageLevels:conversational)

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Unser Arbeitsalltag ist von Flexibilität geprägt - kein striktes 9-to-5, keine konkreten Kernarbeitszeiten, sondern ein optimales Gleichgewicht zwischen Beruflichem und Privatem. Fallen doch mal Überstunden an, schätzen wir den Mehreinsatz unserer Kolleg:innen – Überstunden können entweder ausbezahlt oder als Freizeitausgleich genommen werden.

30+ Urlaubstage

Ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen ist für uns selbstverständlich.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Die Natur des Menschen hat einen Drang nach Sicherheit - diesen möchten wir von Beginn an durch unsere unbefristeten Arbeitsverträge stillen, denn mehr Sicherheit heißt auch gleichzeitig mehr Vertrauen auf beiden Seiten.

Teilzeitarbeit

Als familiengeführtes Unternehmen steht bei uns der Mensch in seinen verschiedenen Lebensphasen im Vordergrund und damit verbunden die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem. Bei Bedarf kann also auch ein Vollzeit-Vertrag in Teilzeitarbeit umgewandelt werden.

Weiterbildung

Das Thema Weiterbildung ist uns sehr wichtig, da für uns als Dienstleistungsunternehmen unsere Mitarbeitenden das Wesentliche sind. Durch die Weiterbildung unterstützen wir Sie in Ihrer individuellen Entwicklung.

Job-Ticket

Ob Dienstfahrzeug unterschiedlicher Antriebsarten, Car Allowance, BahnCard oder ÖPNV - stimmig mit der Position, können diese Möglichkeiten uneingeschränkt auch privat genutzt werden.

Job-Rad

Als Nachhaltigkeitsmaßnahme und zur Gesundheitsförderung bieten wir mit unserem Partner "Lease a Bike" unseren Kolleg:innen die Möglichkeit sich ein Fahrrad zu leasen.

Mitarbeiter-Events

Unser Team ist deutschlandweit verstreut. Umso wichtiger ist es, sich zu bestimmten Anlässen Face-to-Face zu begegnen. Diese Anlässe sind unsere regelmäßigen Jour Fixe Termine, bei denen sowohl Unternehmensinformationen präsentiert werden als auch der Spaß und Austausch nicht zu kurz kommt.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir tragen monatlich zum Vermögensaufbau unserer Kolleg:innen bei mit vermögenswirksamen Leistungen und bezuschussen auch ihre Altersvorsorge.

Mitarbeiter-Rabatt

Mit unserem Partner "Corporate Benefits" bieten wir unseren Kolleg:innen attraktive Angebote von starken Marken - shoppen, reisen, Technik und vieles mehr.

Diensthandy

Für die optimale Mobilität unserer Mitarbeitenden - im Büro oder von Zuhause - wird jede:r mit einem Firmenhandy ausgestattet, welches nach dem Feierabend ebenfalls zur Ruhe kommen darf.

Firmenwagen

Ob Dienstfahrzeug unterschiedlicher Antriebsarten, Car Allowance, BahnCard oder ÖPNV - stimmig mit der Position, können diese Möglichkeiten uneingeschränkt auch privat genutzt werden.

Gute Verkehrsanbindung

Die beiden Büros in Neumarkt i.d.OPf. und Rostock sind verkehrstechnisch gut angebunden und können auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln aufgesucht werden.

Gesundheits-Maßnahmen

Für die Gesundheit unserer Mitarbeitenden haben wir uns einen Partner an Bord geholt: Hansefit. Dieses Firmenfitness-Angebot deckt von Yoga, über Schwimmbadbesuche und diverse Fitnessstudios, bis hin zu online Kursen alles ab. Und das Beste dabei: dieses Angebot ist deutschlandweit vertreten, das Netzwerk für weitere Aktivitäten wird stetig erweitert und kann durch Vorschläge mitgestaltet werden.

Parkplatz

An unseren beiden Standorten in Neumarkt i.d.OPf. und Rostock gibt es ausreichend Parkplätze - einem Besuch im Büro steht also nichts im Weg.

Freie Getränke

In unserem Räumlichkeiten in Neumarkt i.d.OPf. und Rostock müssen sich unsere Kolleg:innen keine Gedanken um Getränke machen - Wasser, Schorlen und Kaffee sind immer zu genügen im Haus.

Zusätzliche Benefits

Homeoffice

Steuerfreier Sachbezug

Barrierefrei

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