Senior SAP Anwendungsentwickler und -architekt m/w/d (6404)
DZ BANK AG
Senior SAP Anwendungsentwickler und -architekt m/w/d (6404)
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DZ BANK AG
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- Frankfurt am MainBürostandorte
- Vollzeit
- 78,000 - 90,000 €Jahresgehalt
- FortgeschrittenDu brauchst mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung.
- Hybride ArbeitDu solltest wöchentlich ins Büro kommen.
Arbeiten Sie bei der DZ BANK – einer der größten Geschäftsbanken Deutschlands und Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen, schätzen Ihre Erfahrung, fördern Eigeninitiative und Innovation und arbeiten partnerschaftlich daran, Erfolge gemeinsam zu gestalten.
Tätigkeiten
- Als Senior SAP Anwendungsentwickler bzw. -architekt (m/w/d) unterstützen Sie uns bei der bankweiten S/4HANA-Transformation im Rahmen unseres S4Future-Programms.
- Hierzu optimieren Sie Kernbanksysteme der Hersteller SAP sowie SAP Fioneer, setzen Entwicklungen mit modernen Technologien um und übernehmen IT-Architekturaufgaben.
- Sie wenden Best Practices der Softwareentwicklung an, implementieren Unit-Tests und führen Code Reviews durch – das Einhalten der Entwicklungsrichtlinien behalten Sie dabei beständig im Blick.
- Mit Ihrem Fachbereich erarbeiten Sie Lösungen im Rahmen von Projekten, steuern hierbei externe Mitarbeitende und planen sowohl Ihren eigenen als auch den Workload weiterer Projektentwickler – bei mittleren Vorhaben ggf. auch als Entwicklungsleitung.
- Darüber hinaus erweitern Sie unsere bestehenden Architekturen und vertreten diese überzeugend.
Anforderungen
- Erfolgreiches Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung
- Mehrjährige Berufspraxis im Softwareentwicklungsprozess und Programmieren – idealerweise in der Programmiersprache ABAP
- Fundierte Kenntnisse in einem Entwicklungs-Stack, bevorzugt im SAP-Banking-Umfeld, sowie im Implementieren und Aufbau von Architekturen
- Erfahrung im Umgang mit SAP-Systemen von Vorteil
- Expertise in unterstützenden Konzepten und Tools wie Jira oder Service Now
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
Team
.
Bewerbungsprozess
Wir haben einen mehrstufigen Auswahlprozess:
- WIr starten mit einem ersten virtuellen Kennenlernen.
- Im Zweiten Schritt wollen wir Sie persönlich treffen.
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labels:requiredLanguages
Benefits
Flexible Arbeitszeiten
Die DZ BANK bietet attraktive Möglichkeiten, die Arbeitszeiten flexibel und eigenverantwortlich zu gestalten. Teilzeitmodelle ermöglichen es, die Arbeitszeiten ideal mit dem Privatleben in Einklang zu bringen.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Bauen Sie eine stabile Zukunft mit uns auf; wir fühlen uns zu Ihrem langfristigen Erfolg und Wachstum verpflichtet.
Weiterbildung
Für uns ist es selbstverständlich, dass wir gezielt in Ihre Weiterbildung investieren, um Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen zu erweitern. Herausfordernde Aufgaben, regelmäßiges Feedback und unser vielfältiges Weiterbildungsangebot bieten hierzu den passenden Rahmen.
Job-Ticket
Navigieren Sie mühelos durch die Stadt; genießen Sie stressfreie Pendelfahrten mit einem von der Firma bezahltem Deutschland-Ticket.
Job-Rad
Bleiben Sie fit und umweltfreundlich. Radeln Sie mit einem von der Firma bereitgestelltem Fahrrad ins Büro.
Mitarbeiter-Events
Knüpfen Sie soziale Kontakte und Netzwerken mit Kollegen, auch standortübergreifend.
Betriebliche Altersvorsorge
Eine umfassende Vorsorge besteht aus unterschiedlichen Bausteinen und bietet in ihrer Gesamtheit finanzielle Sicherheit im Alter. Mit unserer BAV tragen wir dazu bei. Wir zahlen grundsätzlich einen Basisbetrag. Leistet der Mitarbeiter eine Eigenbeteiligung in einer festgelegten Höhe, verdoppeln wir unseren Beitrag.
Kantine
Verwöhnen Sie Ihre Geschmacksnerven und genießen köstliche, subventionierte Mahlzeiten in unserer hauseigenen Kantine.
Gute Verkehrsanbindung
Pendeln Sie mühelos; unsere Lage ist nahtlos an öffentliche Verkehrsnetze angeschlossen und in unmittelbarer Hauptbahnhofnähe.
Kinderbetreuung
Eltern haben die Möglichkeit, einen monatlichen Kinderbetreuungskostenzuschuss zu beantragen. Die DZ BANK bietet eine eigene Kindertagesstätte KiDZ und kooperiert mit weiteren Betreuungseinrichtungen. Zudem stehen 10 kostenfreie Back-up Tage pro Kind und Jahr zur Verfügung, um in Notsituationen eine Kinderbetreuung zu gewährleisten.
Gesundheits-Maßnahmen
Priorisieren Sie Ihr Wohlbefinden und greifen auf Fitnesskurse, Beratungsdienste und Gesundheitsressourcen zu.
Zusätzliche Benefits
Mobiles Arbeiten
Leistungsorientierte Vergütung und Zusatzleistungen:
- Tarifliche Vergütung mit 13. und 14. Gehalt sowie Urlaubsgeld
- Fixe und variable Gehaltsbestandteile bei außertariflich Angestellten
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