Developer Relations Engineer (m/w/d)
Mittwald CM Service GmbH & Co. KG
Developer Relations Engineer (m/w/d)
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Mittwald CM Service GmbH & Co. KG
Mittwald CM Service GmbH & Co. KG
- EspelkampBürostandorte
- Vollzeit
- 55,000 - 70,000 €Jahresgehalt
- Junior, Fortgeschritten oder SeniorDu brauchst mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung.
- Hybride ArbeitDu solltest wöchentlich ins Büro kommen.
Deine Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und den nächsten Schritt zu gehen – weg vom reinen Coden, hin zum Wissensaustausch, Netzwerken und echtem technischem Impact.
Wir denken Hosting weiter – mit unserem Marktplatz voller Tools, Features und Services, die Agenturen den Arbeitsalltag erleichtern. Von Uptime-Monitoring über Datenschutz-Tools bis hin zu Deployment-Helfern – hier finden User genau das, was sie brauchen.
Damit unser Marktplatz wächst, brauchen wir externe Anbieter (Contributoren), die ihre Erweiterungen (Extensions) in unserem mStudio Marktplatz bereitstellen. Und genau hier kommst du ins Spiel. Als zentrale Ansprechperson begleitest und unterstützt du unsere Contributoren bei der Entwicklung und Integration ihrer Extensions.
Tätigkeiten
Das erwartet dich:
- Du bist technischer Sparringspartner für unsere Contributoren und begleitest sie durch die gesamte Entwicklungsphase
- Du unterstützt beim technischen Setup und Deployment und teilst deine Erfahrung aus bestehenden oder eigenen Entwicklungsprojekten
- Als Schnittstelle zwischen internen und externen Developern koordinierst du Anforderungen und sorgst dafür, dass Contributoren die besten Voraussetzungen haben
- Du schaffst bei uns intern die technische Basis, damit neue Extensions effizient und reibungslos auf dem Marktplatz bereitgestellt werden können
- Du identifizierst Potenziale, um die Integration von Extensions stetig zu verbessern und zu vereinfachen
- Du analysierst und bewertest technische Vorschläge für neue Extensions und prüfst deren Machbarkeit aus technischer Perspektive
Anforderungen
Das bringst du mit:
- Du bist Entwickler*in, kennst dich mit Frontend-Frameworks (z.B. React) und irgendeiner Backend-Programmiersprache (z.B. Go, Node.js,PHP) aus
- API-basierte Integrationen sind für dich nichts Neues – du hast Erfahrung mit der Entwicklung und Anbindung von REST-APIs
- Wenn du dich zusätzlich mit CMS- und Shopsystemen beschäftigst und weißt, wie man dafür Erweiterungen programmiert, umso besser
- Kommunikation ist absolut deins – du tauschst dich gern aus, teilst dein Wissen und hast Lust, Blogartikel, Tutorials oder Dokumentationen zu schreiben
- Du bist kontaktfreudig und hast Spaß daran, Events und Camps zu besuchen und mittwald nach außen zu vertreten
Bewerbungsprozess
1. Persönliches Kennenlernen (Vor Ort oder über Teams):
Wir möchten mehr über dich erfahren: Was macht dir besonders viel Spaß? Was sind Themengebiete, die dich begeistern? Gerne kannst du dir Fragen zu mittwald überlegen und vorbereiten.
Fachwissen ist uns wichtig, deine Persönlichkeit ist uns aber wichtiger. Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist – nur so können wir dich stärkenorientiert einsetzen.
Du möchtest das Team kennenlernen und den Arbeitsplatz sehen? Kein Problem! Gerne nehmen wir uns die Zeit für einen Rundgang.
2. Die zweite Runde:
Der erste Eindruck hat sich bestätigt – weiter geht's! Deine Gesprächspartner aus dem ersten Kennenlernen planen nun einen Probearbeitstag, der ganz individuell auf dich zugeschnitten ist.
Gerne möchten wir dir einen authentischen Einblick in die mittwald Welt geben. Um das Aufgabengebiet kennenzulernen, stellen wir dir eine Aufgabe, lassen dich an Teambesprechungen teilnehmen und/oder führen gemeinsam Experten-Diskussionen zu spannenden Fachthemen. Du darfst also gespannt sein!
Das Probearbeiten schließen wir dann mit einem Feedback-Gespräch ab.
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Benefits
Flexible Arbeitszeiten
Ob im Rahmen von Gleitzeit, flexiblen Arbeitszeitkonten oder der Möglichkeit, teilweise (aber nicht 100%) remote zu arbeiten. Bei uns genießt du hohe Flexibilität.
Freie Wahl der Arbeitsgeräte
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen moderne und mobile Arbeitsplätze inkl. aktueller Hard- und Software. Apple-Jünger, Microsoft-Guru oder Linux-Liebhaberin? Alles möglich.
30+ Urlaubstage
Bei mittwald erhält jeder Mitarbeiter anteilig 30 Urlaubstage. Unkompliziert und planbar. Auch deine Freizeit und Erholung sehen wir als wichtigen Bestandteil deiner Performance.
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Unbefristete Verträge und eine langfristige Perspektive: Wir suchen coole Leute für eine dauerhafte Zusammenarbeit auf Augenhöhe und wollen gemeinsam mit dir durch dick und dünn gehen.
Teilzeitarbeit
Bei mittwald stehen dir viele verschiedene Gestaltungsmöglichkeiten zur Verfügung, um Arbeit und Freizeit in Einklang zu bringen. Unterschiedliche Lebensphasen resultieren in unterschiedlichen Bedürfnissen - ob Spielraum für individuelle Lebensstile, die eigenen Weiterentwicklung, familiäre Ansprüche oder auch Elternzeit für junge Mütter und Väter. Wir unterstützen dich in deiner individuellen Arbeitsgestaltung, um dir Platz und wertvolle Zeit für dein Privatleben zu ermöglichen.
Weiterbildung
Schulungen und Weiterbildungen sind bei deiner Entwicklung ein wichtiger Bestandteil. Deshalb bieten wir dir spannende Schulungen und Workshops zu verschiedensten Themen an, damit du dein volles Potenzial entdeckst und entfalten kannst!
Job-Rad
Mit dem mittwald-Fahrrad-Leasing hast du die Möglichkeit, ein Fahrrad oder ein Pedelec (E-Bike) bis 25 km/h über mittwald zu leasen. Das Rad kannst du sowohl beruflich als auch privat nutzen. Wir arbeiten mit Business Bike zusammen. mittwald übernimmt hierbei eine Festsumme je Fahrrad von 20,00 Euro (z. B. Versicherung und Service Budget-Basis).
Mitarbeiter-Events
Den Teamzusammenhalt fördern wir u.a. mit Teamevents. Ob Kart fahren, Kanu-Ausflüge, Lan-Partys, Laser Tag oder ein Restaurantbesuch – hier steht der Teamgedanke im Vordergrund. Lerne deine Kolleg*innen mal von einer anderen Seite kennen. Neben vielen Teamevents gibt es auch oft Partys. Sei es das jährliche Gautschen, legendäre Weihnachtsfeiern oder Sommer- und Familienfeste.
Betriebliche Altersvorsorge
Du kannst dich auf ein branchenübliches Gehalt sowie Angebote rund um Finanzen & Vorsorge (Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsabsicherung, etc.) freuen.
Mitarbeiter-Rabatt
Corporate Benefits
Essenszulage
Bei uns gibt es jeden Montag und Mittwoch ein warmes, ausgewogenes Mittagsessen - schnell, unkompliziert und bezahlbar hier vor Ort.
Umzugsunterstützung
Wir kümmern uns um die Wohnungssuche, finden bei Bedarf auch Übergangslösungen und helfen dir selbstverständlich gerne beim Kistentragen.
Gesundheits-Maßnahmen
Mindfulness bedeutet für uns die intensive Aufmerksamkeit, wertfreie Beobachtung, Akzeptanz der Gegenwart und unsere Reaktion darauf. Außerdem für uns wichtig: die persönliche innere und äußere Weiterentwicklung, der richtige Umgang mit Stress und Herausforderungen, aber auch die Fähigkeit zum Selbst-/ und Zeitmanagement sowie (richtig) Pausen zu machen. Bei mittwald unterstützen wir dich im Rahmen vielfältiger Angebote und Formate dabei, mehr Achtsamkeit in deinen Alltag zu integrieren.
Parkplatz
Wir haben einen großen, eigenen Parkplatz.
Freie Getränke
Wir legen Wert auf deine Gesundheit! Aus diesem Grund darfst du dich jeden Tag an unserem reichen Obstangebot sowie unseren multifunktionalen Wasserspendern bedienen. An unseren High-End-Kaffeeautomaten kannst du dich rund um die Uhr mit leckerem Kaffee, Kakao oder Cappuccino versorgen. Milchkaffee, Latte Macchiato, Espresso und Tee haben wir selbstverständlich auch.
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