Teamleitung - IT System & Network (m/w/d)

Gestalte mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten dir ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams IT System & Network bestehend aus (Senior-) System- und Netzwerkadministratoren
• Konzeption, Aufbau und Betrieb von Kommunikations-Infrastrukturen sowie Private-Cloud-Infrastrukturen mit hohem Schutzniveau
• Absicherung des eingesetzten Technologie-Stacks und Härtungen der hochsicheren Umgebungen
• Sicherstellung eines stabilen und unterbrechungsfreien Betriebs der System- und Netzwerkinfrastruktur
• Verantwortung für die Bereitstellung und Anpassung von Umgebungen zum Test und zur Integration neuer bzw. aktualisierter Produkte und Technologien
• Mitwirkung im Lifecycle Management der eingesetzten Software- und Hardwaresysteme sowie Steuerung der Change Management-Prozesse
• Darstellung aktueller Entwicklungen (Reports) und Trendanalysen zu den Leistungsindikatoren

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker)
• Einschlägige praktische Erfahrung im Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen und -Plattformen sowie Führungserfahrung
• Gute Kenntnisse im Bereich Server- und Netzwerkinfrastruktur
• Idealerweise Erfahrung in der Anwendung von Monitoring-Systemen und Vorgehensweisen von Root-Cause-Analysen sowie mit Change-Management-Prozessen
• Bereitschaft zu außerplanmäßigen Einsätzen zur Sicherstellung des operativen Betriebs
• Adressatengerechtes Kommunikations- und Präsentationsvermögen sowie Teamgeist und eine wirtschaftliche, unternehmerische und vernetzte Arbeitsweise

Eventuell ein kurzes Telefoninterview zum Start für die wichtigsten Fragen.

1. Interview via Zoom - wir lernen uns kennen

2. Weiteres Gespräch via Zoom oder vor Ort, mit einem fachlichen Schwerpunkt